1.周全责任宠物医院保养平安性能与平安、专升本保养经济发展、人才引进陪养、保养人力网络资源网络资源、保养教学评价、保养科技操作等作业。 2.打造建全阻止维护系统组织架构，设立护里部、区医护人员长、医护人员长四级垂直线维护系统下的护里维护系统理事会会制。 3.工作方案诊所医护發展整体规划及事业工作方案。 4.成立健全规章制度各个护理学地方性法规规章制度、运转程序流程和位置岗位工作职责等。 5.开发逐步建立各部护理管理工人的考核办法细则，不定期评定。 6.创建康复护理工作的质理设定与评价语体系建设，连续提升康复护理工作的质理。 7.进行施行以爱美者为咨询中心的义务制局部康复照顾，推动质优康复照顾含义项目建设。 8.到位各科室医护师仍在学前教育和护生、进修班师教育教学做工作。 9.进行护里新枝术、新业务员的营销推广，指导意见教育科研科研项目认定。 10.承担责任各科室护理学作为应急的分配调剂。 11.集体以及事业会议触屏，提前做好上新下达任务及全面落实事业。 12.担负开幕一项照护企业文化生活。 13.严肃认真来完成医疗机构及领导人员交办的许多的工作。